天津精锐老师一起进考场考试啦

9月17日，一场别开生面的“开学大考”在精锐全国多家校区同时进行。教育部规定取消开学考，精锐居然还这么大胆？原来，参加考试的不是学生，而是精锐教育学科老师！平时他们考学生，这次他们也在经历属于自己的“开学考”。

一考：学科知识

由精锐各省区教学发展中心学科教研经理命题，题型、范围、难度参照当地的中高考考纲。对所教学科的命题趋势、考点考题、重难点把握、解题技巧、课外拓展等进行全方位考核。

二考：教学方法

老师最关键的是会教！精锐1对1上课对教学方法的要求更高，不仅包括老师教学方法、学生学习方法指导，还要精通教育学、教育心理学、青少年心理等等。

三考：学员分析

天津精锐一对一个性化教学的精髓就在于，对不同类型的学员复杂多变的现状抽丝剥茧、理清析透，对每一个学生的学习兴趣度、学习能力、学习习惯、性格特点等情况进行全方位的掌握。

四考：教案设计

一份结构完整、条理清晰、引人入胜的教案，是一堂课成功达成教学目标必不可少的“武器”，个性化的教学，老师们还需要根据学生学习情况针对性设计课堂环节，量身定制教案。

五考：课堂应变

随着学员掌握情况的加深，或者原有问题解决，又或者出现新的问题，精锐的老师需要具备灵活调整的能力，上课时时关注学生状态，改变教学方式或者思路。

严苛监考——交叉+远程+巡考

天津精锐采用学习中心教学副校长交叉监考和总部远程视频监考、总部人员巡考相结合的方式，三方严格监考，手机全部上交，确保考试公平公正。

统一阅卷——省区教研，分析总结

测试结束后，试卷立即送往省区教学发展中心统一阅卷。省区教学发展中心在阅卷及统计后，将从命题、测试结果等维度对本次测试进行分析和总结，并在两周内连同成绩、指导意见一起反馈给各学习中心。

严厉奖惩——考后排名，采取淘汰制

学科教师专业测试后，将按学科和学段进行个人成绩排名及团队成绩排名，并向成绩优秀的个人和团队颁发奖项。严格的考试淘汰制、教学负责人连带责任制——这一切，都是为了从源头上践行精锐的承诺——做教育，我们是认真的！

当然，针对老师的专业考查，在精锐可不止这一次！每周一次校区考试、每月一次区域考试，每季度一次全国大考……

天津精锐教育始终以匠心在面对每一次考试，让老师们不断汲取“源头活水”，真正做到“教在学先”，用学生最熟悉的考试的方式，优化教师团队，提升教师的专业水平，本着为每一位学员负责的态度，打造名副其实的“精锐之师”。

如需了解更多信息，请拨打天津精锐高端辅导的免费咨询电话：400-636-2027