新东方优能新秀教师挑战赛，有请老学长亲临指导

期待已久，天津新东方优能1对1第二届新秀教师挑战赛（南开大学站），终于在3月12日的南开大学八里台校区学生活动中心正式启动。各位以学生职业发展工作为己任的教育者，与308位即将步入职场的天之骄子共聚一堂，共同见证南开大学又一次“预谋邂逅”。你想不想一同前去感受一下，在未来职场规划上，老师和学长学姐们有哪些建议呢？

在本次活动中，首先南开大学党委学生工作部副部长、就业指导中心主任胡军老师首先代表南开大学致辞。胡军老师高度肯定了天津新东方优能中学新秀教师挑战赛在高校中的影响力，“到目前为止，已有近700名同学报名参与，人数比首届翻了三倍”。胡军老师曾参与南开大学组织的师生团队，与俞敏洪老师进行交流，双方对于教师这个职业的定位不谋而合，不仅传道授业解惑、通晓教育规律，还要用一言一行潜移默化地感染与带动每位学生。在座的各位，或是未在座的应届毕业生，无论是211、985，还是双一流背景，都将投入到820万的就业大军中，谁的态度积极，谁就迈出了胜利的第一步；个人在求职上的态度与准备非常重要，相信大家只要参与就会有收获。

新东方优能1对1科技集团人力资源部总监邢洁老师从《无问西东》谈起，认为教师不止教书，更是育人，阐释了当代人才战略与企业文化。年轻人需要更多具有教育情怀与梦想的人才加入，需要集结大家的力量为中国的教育事业做一些力所能及的事情。足迹遍布全国65个城市，作为业界标杆，财报已不再是各个学校的考核指标。新招教师的优秀占比、教师的薪酬水平、教师的功底测评、整体的组织氛围才是每一位管理者为之奋斗的目标。非常感谢高校教师与学子对学校的支持，无论从薪酬还是长远发展来看，这里都是一个满怀职业情怀、职业梦想、职业通道的地方。

耿耿老师以数字说话，向大家展示出天津新东方优能1对1是一个由多么年轻和充满活力的群体构成的地方。我们为所有员工提供多样化发展平台，如果你偏向教学序列，我们有致力于教学技能提升的各种教学法与实战培训；如果你倾向管理序列，这里绝不按资排辈，我们只以能力论英雄”。从新秀教师挑战赛、百贤计划，到高潜人才营、人文大讲堂，始终坚持管理技能与人文素养并重，锻造出一批又一批学识与情怀兼具的魅力师者。

2018年，期待有更多的优秀学子加入天津新东方优能1对1，也希望每一个人都能遇见更好的自己——在这里，梦想多傻都会被容纳。如果你有一份加入教育行业的想法，如何你对于自己未来的职业生涯还有一些迷茫的话，赶快加入到这次职业技能大赛中来，赶快成为其中的一员，找到未来的成长方向吧！

如需了解更多信息，请拨打天津新东方优能中学的免费咨询电话：400-636-2027